Чувашия испытывает нехватку кадров в рознице и промышленности

Эксперты hh.ru проанализировали ситуацию на рынке труда Чувашии и определили сферы, где острее всего ощущается дефицит рабочих кадров.

По данным сервиса, самая напряжённая ситуация складывается в розничной торговле. В ноябре на одну вакансию здесь приходится всего 2,6 резюме при норме 4,0–7,9, что говорит о выраженной нехватке сотрудников.

Работодатели за месяц разместили 650 вакансий, а медианная предлагаемая зарплата составила 42,7 тыс. рублей. При этом соискатели рассчитывают на 45 тыс. рублей, что создаёт разрыв в 2,3 тыс. рублей между ожиданиями и предложениями.

В производстве и сервисном обслуживании конкуренция находится в пределах нормы, но уже близка к дефициту — 4,1 резюме на вакансию. Это означает, что при ужесточении требований компаниям может быть сложнее находить квалифицированных кандидатов. За месяц в этих сферах открыто более 1 тысячи вакансий.

Зарплатные ожидания сторон практически совпадают: работодатели предлагают 81,1 тыс. рублей, тогда как соискатели ориентируются примерно на 82,1 тыс. рублей.